2024 © - أشكاين جميع الحقوق محفوظة - [email protected]
اتفق المكتب الجهوي للنقابة الوطنية للصحة، التابع للكونفدرالية الديمقراطية للشغل لجهة سوس ماسة، والمديرية العامة للمجموعة الصحية الترابية بالجهة، على اعتماد مبدأ التعاون والتواصل المؤسساتي للنهوض بالمنظومة الصحية وأوضاع العاملين بها، إلى جانب البدء في حصر الحاجيات من الموارد البشرية عبر لجان مشتركة.
جاء ذلك، خلال اجتماع جمع بين المدير العام للمجموعة الصحية الترابية لجهة سوس ماسة ووفد عن المكتب الجهوي للنقابة الوطنية للصحة (ك.د.ش)، خُصص للتداول في عدد من القضايا المرتبطة بدبير القطاع بالجهة وتحسين ظروف عمل الشغيلة الصحبة، حسب بلاغ للنقابة المذكورة توصلت به آشكاين”.
وتعقيباً على الملاحظات والرسائل الاحتجاجية السابقة الصادرة عن النقابة، يضيف البلاغ، تعهد المدير العام للمجموعة الصحية بالاعتماد الصارم للتدبير المؤسساتي والمساطر القانونية واحترام السلم الإداري، مؤكداً انفتاحه للتفاعل الإيجابي مع المطالب المشروعة للشغيلة الصحية عبر الحوار مع الشركاء الاجتماعيين.
وفيما يتعلق بالتدبير المستقبلي للموارد البشرية، حسب ذات المصدر، أعلن الطرفان الشروع في تفعيل آلية حصر الحاجيات من الأطر الصحية على مستوى الأقاليم والمناطق الصحية بالتوافق ضمن اجتماعات اللجان المشتركة الإقليمية، ورفع محاضرها إلى المديرية العامة للمجموعة لرفع الخصاص المسجل، ولا سيما بالمستشفى الجامعي لأكادير.
وكان المكتب الجهوي للنقابة قد أكد خلال اللقاء حسام موقفه الرافض لأي تعسف أو تعامل غير لائق يمس بالشغيلة الصحية، داعياً إلى إنصاف الموظفين ومراعاة رغباتهم في الانتقال وضمان ظروف عمل لائقة ومحفزة، فيما أوضح المدير العام أن القرارات السابقة كانت محكومة بالخصاص الحاد في الموارد البشرية، معبراً عن تفهمه للملاحظات النقابية