عامِلات الفراولة المغربيات ينتفضن ضدّ “الإستعباد” في المَـزارع الإسبانية

أظهر تقرير لوكالة الأنباء الإسبانية “efe”، استمرار مجموعة من أرباب العمل وأصحاب المزارع بمنطقة “هويلفا”، في خرق شروط العمل الكريم لعمال جني الفراولة، ومضامين عقود عملهم التي تؤطرها اتفاقية Gecco، حيث أقدم مجموعة من العمال والعاملات المغربيات على وضع شكاوى في هذا الصدد لدى مفتشية الشغل الإسبانية.

وكشفت حركة “مياومات في النضال في هويلفا”، حسب “efe”، أن الشكاوى المذكورة وهي عشرة في المجموع، جاءت نتيجة لإهمال وخرق شروط عقود العمال الموسميين، وسلبهم حقوقهم، وخاصة الأجانب، الذين يقومون بعملهم في ريف هويلفا.

وأورد المصدر ذاته، أنه من 1 يناير إلى 31 يوليو، انتقل إلى حقول هويلفا ما مجموعه 107 أشخاص – 32 رجلاً و 75 امرأة – معظمهم من المغرب وهندوراس وإسبانيا ، وبعضهم من السنغال أو مولدوفا أو غينيا، و 50٪ منهم متعاقدون.

ومن بين الإنتهاكات التي كشفت عنها حركة “Huelva Jornaleras en Lucha”، وفقًا للمعلومات التي قدمها العمال، لم يتم الإلتزام بـ 39 ساعة عمل أسبوعيًا مدرجة في اتفاقية مزارع “Huelva”، كما لا يتم الإلتزام بتوقيت العمل المستمر المتضمن في اتفاقية “GECCO”.

ويضيف التقرير، أنه لا يتقاضى أي من العمال أجرًا إضافيًا بنسبة 75٪ أكثر من الساعة العادية بالنسبة للساعات الإضافية كما تنص عليه الإتفاقية المذكورة.

كما أشار التقرير، إلى أن “الطلب على الإنتاجية كامن في جميع الشكاوى، بل وفي بعض الأحيان يتم فرض عقوبات على العمال و رواتبهم لعدم الوصول إلى متوسط عدد الكيلوجرامات المحصلة”.

كما أكدت حركة “Jornaleras de Huelva en Lucha”، وفقا لـ”efe”، أن ما يقرب من 80٪ من الشركات التي تلقوا منها شكاوى لا تدفع الحد الأدنى للأجور العمال المياومين (SMI) والذي يبلغ حاليًا 51.12 يورو في اليوم. كما نددت الحركة بالعثور في بعض المستودعات على “قسائم دفع و سجلات زمنية تلاعبت بها الشركات حتى لا تضطر إلى الإمتثال للقانون”.