وزارة التربية تحدد أجال ترسيم الموظفين المتمرنين

طالبت وزارة التربية الوطنية والتعليم الأولى والرياضة على ضرورة الإسراع في عملية إنهاء ترسيم الموظفين المتمرنين الخاضعين للنظام الأساسي الخاص بموظفي الوزارة المكلفة بالتربية الوطنية الذين تم توظيفهم ابتداء من فاتح شتنبر 2023.

وشدد الوزارة المكلفة بقطاع التعليم ما قبل الجامعي، على ضرورة احترام الآجال المحددة لترسيم الموظفين الذين تم توظيفهم ابتداء من فاتح شتنبر 2023، حيث أن الترسيم في أجل سنة يتوقف على نجاح المعنيين بالأمر في الدورة الأولى أو الثانية من السنة الأولى.

وطالبت ذات الوزارة في مذكرة موجهة لمديري الأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين بالقيام بكل الإجراءات والتدابير المرتبطة بترسيم الموظفين الذين تم توظيفهم ابتداء من فاتح شتنبر 2023 في أجل أقصاه 31 دجنبر 2024، وذلك حفاظا على على حق الموظفين المعنيين بالأمر في الترسيم داخل الأجل القانوني.

وتندرج العلمية في إطار تنزيل وأجرأة مقتضيات النظام الأساسي الخاص بموظفي الوزارة المكلفة بالتربية الوطنية، التي أقرت مقتضيات استثنائية لتبسيط مسطرة الترسيم لفائدة بعض الموظفين الذين تم توظيفهم طبقا لأحكام القانون الخاص بالأكاديميات الجهوية، وتفعيلا لمقتضيات القرار الوزاري المتعلق بتحديد كيفيات وإجراءات ترسيم الموظفين المتمرنين الخاضعين للنظام الأساسي الخاص بموظفي الوزارة المكلفة بالتربية الوطنية.

هذا ويتم ترسيم أساتذة التعليم الابتدائي وأساتذة التعليم الثانوي الإعدادي وأساتذة التعليم الثانوي التأهيلي، المرتبين في الدرجة الثانية الرتبة 1 باقتراح من رؤسائهم التسلسليين، بناء على تقرير تعده لجان الترسيم، فيما يتم ترسيم الأساتذة المبرزين للتربية والتكوين المرتبين في الدرجة الأولى، الرتبة 1 باقتراح من رؤسائهم التسلسليين، بناء على تقرير بعده المكلفون بالتفتيش التربوي للأسلاك ما بعد البكالوريا، وذلك في انتظار تعيين مفتشين جدد من خريجي مركز تكوين مفتشي التعليم، بينما يتم ترسيم المختصين التربويين والمختصين الاجتماعيين ومختصي الاقتصاد والإدارة المرتبين في الدرجة الثانية والمساعدين التربويين المرتبين في الدرجة الثالثة والرابعة، بناء على تقرير معد من طرف رؤسائهم المباشرين.